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Vaga de Gerente de Desenvolvimento

1 vaga: | CLT (Efetivo) | Atualizada em 15/05

Sobre a vaga

O profissional será responsável por liderar e gerenciar as operações da área de tecnologia da informação, com foco em desenvolvimento de sistemas, segurança da informação e gestão de equipes técnicas. Suas principais atribuições incluem: Liderança de Equipes: Coordenar, engajar e orientar as equipes de TI e desenvolvimento, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance. Garantir o alinhamento com os objetivos estratégicos da organização e o cumprimento de metas e prazos. Gestão de Projetos: Planejar, executar e acompanhar projetos da área de tecnologia e desenvolvimento de software, utilizando metodologias ágeis e ferramentas de gestão para assegurar entregas de qualidade dentro do prazo e orçamento estabelecidos. Desenvolvimento de Software: Atuar diretamente no desenvolvimento e aprimoramento de soluções tecnológicas, assegurando a eficiência, inovação e qualidade dos sistemas entregues, de acordo com as demandas da empresa. Segurança da Informação: Implementar, manter e reforçar práticas e políticas de segurança da informação, protegendo os dados e sistemas contra os indevidos e ameaças internas e externas. Documentação Técnica: Assegurar a documentação completa, organizada e atualizada de todos os sistemas, aplicações e processos da área de TI, garantindo rastreabilidade e apoio à manutenção e evolução dos projetos. Comunicação e Alinhamento Técnico: Manter uma comunicação clara e contínua com gestores, equipes e demais colaboradores, compreendendo as necessidades da organização e propondo soluções tecnológicas viáveis. Acompanhar a implementação de novos módulos, melhorias e integrações. O que esperamos de você? Mais do que experiência técnica, buscamos um profissional comprometido com inovação, que goste de desafios e queira crescer junto com o time. Se você é essa pessoa, veja os requisitos que valorizamos: Experiência atuando com desenvolvimento de software e gestão de projetos, com histórico de entregas relevantes e eficientes. Habilidades técnicas Conhecimento em linguagens de programação como PHP, Java, Python ou C++. Domínio em arquitetura de sistemas e modelagem de dados. Conhecimento em UML e BPM, com foco em documentação e mapeamento de processos. Gestão de Projetos. Experiência com metodologias ágeis (Kanban). Familiaridade com ferramentas de gestão como Trello e Monday, com foco em organização, prazos e performance. Liderança de equipes: Capacidade comprovada de liderar times técnicos, promovendo alinhamento, engajamento e entrega de resultados com qualidade. Comunicação clara e eficaz; Habilidade para se comunicar com diferentes perfis, traduzindo necessidades técnicas e estratégicas com clareza e objetividade. Foco em resolução de problemas: Perfil analítico, com visão estratégica e capacidade de lidar com desafios complexos de forma prática e eficiente. Formação e certificações: Graduação completa em Sistemas de Informação. Certificações na área. Se você se identifica com esse perfil, queremos te conhecer!